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Traitement de la paie

Le traitement de la paie ne tolère aucune erreur. Tinaylan CPA prend en charge l'ensemble du cycle de paie — du calcul des salaires à la production des déclarations annuelles — pour que vos employés soient payés avec exactitude et que votre conformité soit irréprochable.

Notre approche

La paie est l'un des postes les plus sensibles dans une PME. Une erreur de retenue à la source, un feuillet T4 mal établi ou une déclaration de CNESST en retard peuvent entraîner des pénalités significatives et miner la confiance de vos employés. Notre équipe traite chaque cycle de paie avec la rigueur d'un audit.

Nous nous intégrons à votre logiciel comptable ou utilisons notre propre infrastructure pour traiter vos paies. Chaque période, nous calculons les salaires bruts et nets, produisons les talons de paie, effectuons les retenues obligatoires et préparons les remises aux autorités fiscales.

Ce que nous prenons en charge

  • Calcul des paies — Salaires, heures supplémentaires, commissions, vacances et jours fériés selon les normes du travail.
  • Retenues à la source — Impôt fédéral et provincial, RRQ, RQAP, AE, cotisations syndicales et autres déductions.
  • Remises gouvernementales — Préparation et suivi des remises de retenues à la source (ARC et Revenu Québec).
  • DAS et relevés d'emploi — Déclaration annuelle des salaires, relevés 1, feuillets T4 et relevés d'emploi.
  • Conformité CNESST — Déclarations des salaires et gestion des taux de cotisation.

Pour qui

PME de 2 à 50 employés

Entreprises qui souhaitent externaliser leur paie sans créer un poste dédié.

Start-ups en croissance

Jeunes entreprises qui embauchent rapidement et doivent structurer leurs processus de paie.

OBNL et organismes

Organismes à but non lucratif avec des particularités de paie et de déclaration.

Questions fréquentes

Pourquoi externaliser plutôt que faire la paie à l'interne ?

Externaliser élimine le risque d'erreurs coûteuses, libère du temps de gestion et garantit la conformité. Les pénalités pour retenues tardives ou inexactes peuvent représenter 10 % à 20 % des montants dus.

Quels sont les délais de traitement ?

Nous traitons les paies selon votre calendrier. Les données doivent nous parvenir 48 heures avant la date de dépôt souhaitée.

Gérez-vous les DAS et relevés d'emploi ?

Oui. Nous produisons les DAS, relevés 1, feuillets T4, relevés d'emploi et déclarations CNESST.

Pouvez-vous reprendre une paie en retard ?

Absolument. Nous pouvons régulariser votre situation et produire les déclarations manquantes.

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